五险一金多少钱一个月?单位与个人交多少钱?

各位朋友们大家好,这次赵辰羲想和大家聊聊关于五险一金多少钱一个月?单位与个人交多少钱?,以及关于基数,比例,工资等等各种相关干货,只要你每天都能来,我就能每天整理一些不错的干货分享给你们!

五险一金多少钱一个月?单位与个人交多少钱? 一张图通知
你五险一金多少钱

五险一金多少钱由缴费比例与基数决议

一、单位与个人五险一金缴费比例

1、养老保险缴费比例:单位21%(全部划入统筹基金),个人8%(全部划入个人帐户)。 2、医疗保险缴费比例:单位9%,个人2%+3元。 3、失业保险缴费比例:单位2%,个人1%。 4、工伤保险缴费比例:单位每个月为你交纳
0.5%,职工个人一分钱也不用缴,工伤保险依据

单位被划分的行业范围来肯定
它的工伤费率,在0.5%~2%之间。 5、生育保险缴费比例:单位每个月为你交纳
1%,职工个人一分钱也不用缴。 6、住房公积金缴费比例:依据

企业的理论

状况

,选择住房公积金缴费比例。但准绳
上最高缴费额不得超越
职工平均

工资的10%。用人单位按工资的12%办理交纳
住房公积金。单位和个人都是工资的12%。

二、、五险一金的缴费基数阐明

五险一金交纳
基数普通
是依据

员工上一年月平均

工资的60%—300%之间来核定的,细致

表现为: 1、上一年月平均

工资高于当地上年底职工平均

工资300%及以上的,五险一金交纳
基数依照

月平均

工资的300%计算; 2、上一年月平均

工资低于当地上年底职工平均

工资60%及以下的,五险一金交纳
基数依照

月平均

工资的60%计算; 3、上一年月平均

工资在当地上年底职工平均

工资60%—300%之间的,依照

理论

工资申报五险一金交纳
基数。 住房公积金缴存基数是职工自己

上一年度月平均

工资,即上年度工资总额除以12。上一年度指的是自然年度,即上年1月至12月。 住房公积金缴存基数不得低于市人力资源和社会保证
部门发布
的上一年度职工月最低工资规范

,不得超越
市统计部门发布
的上一年度全市在岗职工月平均

工资的3倍。 【温馨提示】社保缴费基数也叫社会保险缴费基数,是参保单位和参保人员交纳
社会保险费的依据

。社会保险缴费基数×缴费比例=应缴社会保险费。

三、五险一金计算公式

养老保险=缴费基数×8%(个人交纳
比例)+缴费基数×20%(单位交纳
比例) 医疗保险=缴费基数×2%(个人交纳
比例)+缴费基数×12%(单位交纳
比例) 其他社保项目和住房公积金也是依照

上面的计算公式计算,其中五险一金缴费的基数,则是依照

员工自己

上一年月平均

工资来计算。

个人五险一金最低交多少钱?

五险一金最低规范

指的是职工依照

最低社保基数,最低社保比例和最低公积金缴存基数、最低公积金交纳
比例计算出来的结果。 五险一金最低基数*五险一金最低交纳
比例。 各地的社保缴费基数普通
都是以平均

工资为规范

的,这样做的依据

是《职工基本

养老保险个人账户管理暂行办法

》(劳办发[1997]116号)。该办法

规则
,自己

月平均

工资低于当地职工平均

工资60%的,按当地职工月平均

工资的60%缴费;超越
当地职工平均

工资300%的,按当地职工月平均

工资的300%缴费,超越
部分

不记入缴费工资基数,也不记入计发养老金的基数。以平均

工资为参考的基数关于
单位缴费同样意义严重
。固然

依据

有关文件,企业要交纳
的社保费用是以企业工资总额的20%来做计算的。但是
很多中央
在理论

操作中,还是以个人账户的办法

来约束企业,央求

企业交纳
的时分
,同样参考最高和最低基数规范

。除了养老保险这个重头戏之外,多地的医保、失业等其他四保也是以这个基数为参考规范

。 另外,依照

规则
,住房公积金缴存基数是依照

职工上一年度月平均

工资每年调整一次,公积金缴存基数不得低于最低月工资规范

,最高不超越
上一年度在岗职工月人均工资的3倍。 而五险一金交纳
比例是“因地而异”的,普通
来说,五险一金最低交纳
比例如下: 养老保险:单位交纳
比例20%,个人交纳
比例8%; 医疗保险:单位交纳
比例9%+1%,个人交纳
比例2%+3; 失业保险:单位交纳
比例1%,个人交纳
比例0.2%(备注:农业户口不交纳
); 生育保险:单位交纳
比例0.8%,个人不缴费; 工伤保险:单位交纳
比例0.8%,个人不缴费; 公积金:单位交纳
比例12%,个人交纳
比例12%。 倡议

大家,能够

登录当地的住房公积金管理中心网站或人力资源和社会保证
局网站,查看五险一金最低规范

是多少!

【计算示例】上海五险一金每个月多少钱?最低规范

是多少

2017起,上海社保个人缴费比例=养老(8%)+医疗2%+事业0.5%=10.5% 2017上海社保缴费基数最低规范

为:3902元 即2017上海社保个人最低缴费金额=3902*10.5%=409.71元 2017上海社保个人最高缴费金额=19512*10.5%=2048.76元 2016.7-2017.6上海市公积金缴存基数依照

2015年平均

工资交纳
5939元元交纳
缴费比例:单位7%;个人7% 住房公积金个人缴费金额为:5939*7%=415.73

【相关问答】

1、 五险一金怎样
交自己

交多少钱一个月? 【答】个人只能交纳
部分

险种,经过
人力资源公司能够

交纳
五险一金,并且费用个人全部承担

2、五险一金工资4000自己

应交多少公司应交多少? 【答】普通
4000的工资,假定
交纳
五险一金个人按20%工资比例交纳
(各地略有不同),应交纳
800元;假定
单位依照

36%比例交纳
,应交纳
1440元。

3、往常

没工作,每个月交五险一金是多少钱?我在郑州这边,最低交多少? 【答】可依据

当地的最低交纳
基准线(即最低基数),然后乘以五险一金的对应的比例来肯定
。每个中央
的基准线都是不同的,所以不一而同。

好了,这篇文章就到这里吧,希望你看到这篇文章以后能有所启发,认真看完了这篇五险一金多少钱一个月?单位与个人交多少钱?文章,感觉收获很多,可以帮忙分享一下。

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